商場客流下滑，蘋果關停三家Apple Store

　　此次風波的核心焦點，是馬里蘭州的Apple Towson Town Center門店。2022年，這家門店的員工加入國際機械師及航空航天工人協會旗下的IAM CORE，成為蘋果美國市場首家成功工會化的直營店，并于2024年與蘋果正式簽署集體談判協議。

　　蘋果對非工會門店與工會門店采取了截然不同的處理方式。對于康涅狄格州和加州的兩家非工會門店，蘋果允許員工直接轉調至附近其他門店繼續工作，保障了員工的無縫留任。

　　對于位于馬里蘭州的Towson Town Center門店，不僅被剝奪了直接調崗的權利，還被要求像外部求職者一樣重新競聘崗位，若未能成功，只能按照合同領取遣散費。

　　蘋果堅稱其操作是“嚴格依據2024年簽署的集體協議執行”，協議條款僅規定，若門店周邊18個月內有新開門店，工會員工可享有優先錄用權，并未設置內部跨門店轉崗的相關條款。目前該區域暫無蘋果新開門店規劃，因此無法提供轉崗機會，只能依法支付遣散費。

　　目前雙方都沒有更新進展，后續可能會進一步達成私下協議。

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